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针对现场地质条件复杂的实际情况,兴隆矿综掘一队以保证安全生产为出发点,以推进班组建设为主线,以提升班组长素质为着力点,不断创新工作思路,筑牢班组安全基石。 s5!aZJA7{
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强化培训,提升技能。该队坚持理论与实践并重的原则,利用班前班后会、技术学习日等时间,积极开展班组长专项培训活动,培训内容涉及岗位安全规程、安全管理技巧、班组建设等方面内容。围绕现场条件开展每日一题、每周一课、每月一考等活动,提高全队职工危险源辨识能力和应急情况处置能力,认真做到“想在前、防在前,做在前”,有效提高全员素质。 9wBVdj?
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严抓质量,提升标准。该队以推进班组精细化建设为主线,严格按照质量标准化要求,按照“稳步推进、全面达标”的工作思路,认真组织班组安全生产竞赛活动,狠抓薄弱环节的安全标准化工作,坚决做好新支护体系的落实,通过管理制度完善工程质量细节考核,切实提高煤巷支护效果,努力提高班组质量标准化水平。 H0w
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典型引导,经验共享。该队通过举办班组长座谈会、现场交流会等形式,组织班组长相互学习借鉴,并大力推广班组安全管理的好经验、好做法,以此发挥典型引导和全面带动的作用,不断提高班组长的管理能力,促进各班组安全生产均衡有效进行,切实推动形成经验共享、相互促进、协调发展、全面提升的联动机制。 FbnEh@tw]
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完善机制,全面考核。该队按照“德、能、勤、绩、廉”五项内容,对班组长品行和业绩做出全面综合考核评价,实行优胜劣汰制。将班组长业绩与工资奖金直接挂钩,牢固树立班组长“岗位靠竞争,收入凭奉献”的工作观,有效调动班组长的积极性、主动性和创造性,激发班组职工工作热情,促进班组整体水平的不断提升,真正发挥班组在安全管理中的重要作用。(岳振) kN)4)J8c
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